Motivaatio ja oppiminen

Posted on Leave a commentPosted in Yleinen

    Kesävapaalla on ollut aikaa hidastaa ja pohtia monenlaisia asioita omaan tulevaisuuteen liittyen. Pää on saanut levätä ja lukuvuoden aikana monessa mukana ollut persoona on voinut rauhassa eheytyä. Kylläisyyden tunteesta ollaan taas palaamassa itselleni tyypilliseen ”Mul on taas nälkä…” tilaan. Kävin kotikunnan kirjastossa tarkoituksena lainata lomaa varten pari aivojennollauskirjaa.  Tällä kertaa mukaan tarttui kuitenkin myös ammatillista kirjallisuutta. Katariina Salmela-Aron 2018 toimittama […]

Idiootit ympärilläni

Posted on Leave a commentPosted in Yleinen

    Eikös ole aika rajusti aloitettu teksti. Tuon niminen on Thomas Eriksonin kirja erilaisista ihmistyypeistä.  Kirja on saanut psygologien niskavillat pystyyn.  Erikson jakaa ihmiset punaisiin, keltaisiin, vihreisiin ja sinisiin henkilöihin. Osaatko itse arvata mihin luokkaan itse kuuluisit tai minkä värisiä kollegasi tai yhteistyökumppanisi on?  Et välttämättä ole suoraan yhtä väriä edustava vaan voit olla […]

Miten voi pärjätä muutoksessa?

Posted on Leave a commentPosted in Yleinen

Kuva: Otto Väisänen Maailma muuttuu nopeasti ja muutoksen vahvana ajurina toimii teknologinen kehitys. Vaikka muutos ei ole kellekään yllätys, silti lähes kaikkia kuitenkin yllättää jälkikäteen miten nopeasti maailma muuttuikaan. Aiemmin mahdottomilta vaikuttaneet asiat ovat tulleet arkipäiväisiksi. Osa niistä yrityksistä, jotka eivät muuttuneet riittävästi tai riittävän nopeasti, ovat poistuneet markkinoilta tai tulleet toisten ostamiksi. Suomalaisille tuttuja esimerkkejä ovat mm. Seppälä […]

Parempi versio itsestäsi!

Posted on Leave a commentPosted in Valmentava johtaminen, Yleinen

Miten muutoksen tekeminen vaatii? Mitä vaaditaan kun halutaan saada tulosta aikaiseksi? Tämä kirja tarjoilee kaunistelematta sen, mitä moni jo valmiiksi tietää. Tiedosta huolimatta harvempi silti tekee asioille mitään. Mikäli tunnet valmennuskirjallisuutta jo,  tämä voi silti virkistää ajatuksiasi. Jos aihealue ei ole sinulle tuttu, niin Larssenin rennosti etenevä kerronta voi helppolukuisuudellaan houkutella tutustumaan aiheeseen lisää. Tässä lyhyesti muutama […]

Osaamisen lasikatto

Posted on Leave a commentPosted in Yleinen

Kuka kantaa vastuun kun pohja putoaa? Oletko ollut urasi aikana tilanteessa, jossa olet jäänyt ulos jostakin tehtävästä mitä olet tavoitellut? Mikäli kokemusta, referenssejä, sekä näyttöä tuloksellisesta toiminnasta löytyy, voiko tämä ollakin haitta eikä hyöty? Onko sitten 30 tai 50 vuotias liian vanha kokoajan uusituville aloille? Milloin vastaan tulee lasikatto osaamisessa? Jos vertaamme ikäkysymystä urheilumaailmaan, se […]

Oppisopimuksen muutokset ja työelämäyhteistyön kehittäminen

Posted on Leave a commentPosted in Yleinen

Vuoden vaihteessa voimaan astunut ammatillisen koulutuksen lainsäädännön muutos (työelämäreformi) on myllertänyt monessa ammatillisessa oppilaitoksessa varsin voimakkaasti. Muutosmyrsky lähti liikkeelle viime vuoden puolella, kun monessa oppilaitoksessa oli päällä YT:t. Toimintoja pyrittiin tehostamaan ja varautumaan tuleviin muutoksiin. Tietoa lainsäädännön muutoksista tihkui pitkin syksyä, mutta kukaan ei todella tiennyt millainen myllerrys esimerkiksi oppisopimuspuolella tapahtui. Eikä tilanne näin helmikuun […]

Sosiaalinen elämä

Posted on Leave a commentPosted in Yleinen

On tammikuu. Joulut juhlittiin, vapaapäivistä nautittiin perheen parissa ja vuosi vaihtui nuorten leijonien peliä olohuoneen televisiosta tuijottaessa. Olen perheemme kuopus, joten joulupukki on valitettavasti jättänyt kotimme väliin jo useampana vuonna. Tästäkin huolimatta lahjoja aattoiltana jaettiin paljon, ehkä liiankin paljon. Ei auttanut edes siskosten kesken tekemämme ”ei lahjoja” -sopimus. Kuten myös monessa muussa kodissa, meilläkin saatiin […]

Hulluna lukemiseen ja äänikirjoihin

Posted on Leave a commentPosted in Yleinen

Ajan noin 15 minuutin työmatkaa aamuin illoin. Välillä on työkeikkoja pidemmällekin. Lisäksi liikun toimistoltani asiakkaille tai asioille päivittäin autolla tai kävellen. Äänikirjaa tulee kuunneltua niin autossa kaiuttimien kautta kuin kuulokkeilla muualla liikkuessani. Nurmikkoa leikatessa, siivotessa tai muuta vastaavaa touhutessa on myös hyvää aikaa kuunnella. Ja minä olen niihin tosi pahasti koukussa. Aina, kun on mahdollista, […]

Rakennetaanko yhdessä tuulimylly?

Posted on Leave a commentPosted in Valmentava johtaminen, Yleinen

Kuva: Johanna Vuorenmaa Muutama poiminta lähiajan uutisoinnissa toistuvista teemoista kertoo ainakin kahdenlaisesta meneillään olevasta muutoksesta. Uudelleenjärjestely, Sote-uudistus, toimintojen tehostaminen, kiky, liiketoimintojen uudelleenorganisointi, rakenteellinen kehittäminen, fuusio, YT – neuvottelut, Anttila, Erätukku, Seppälä, … ja samaan aikaan: Suomen talous kasvaa, osaajapula, täsmäkoulutusta, Polar Bear Pitching, Rovio, SuperCell, Slush, digi, … Kauan sitten eräs kollega totesi ”Älä rakastu rakenteisiin”. Olen lisännyt tähän […]

Näkymätön työ, kuka sen mahdollistaa?

Posted on Leave a commentPosted in Yleinen

Olen ollut liki koko urani keittiön uumenissa ensin tekemässä ruokaa ja sen jälkeen mahdollistamassa toisille olosuhteet tehdä ruokaa. Tällä matkalla olen saanut tavata ja ystävystyä upeiden ihmisten kanssa. Kuten mitkä tahansa pitkät ihmissuhteet, eivät työsuhteetkaan ole aina helppoja, sitä opintäyteisempiä kylläkin. Mitä jos työpaikalta viedään henkilökunta pois jättäen jäljelle ainoastaan seinät? Tätä lausetta olen monesti […]