Kokeileva kehittäminen – luontainen ja hankala prosessi

Posted on Leave a commentPosted in Yleinen

Tarve kokeilevalle kehittämiselle syntyy nopeasti muuttuvasta liiketoimintaympäristöstä. Jos kehityksen alle olevaa tuotetta, palvelua, liiketoimintakonseptia tms. hierotaan liian kauan, käy usein niin että ns. momentum meni jo ohi tai sitten joku muu taho toteutti sen nopeammin. Lisäksi tavanomainen asiantuntijavetoinen kehitystyö on useissa tapauksissa osoittautunut liian hitaaksi ja liian vähän asiakasrajapinnassa tarjolla olevaa tietoa hyödyntäväksi toimintatavaksi. Kokeileva […]

Muutos on mahdollisuus myös itsessä!

Posted on Leave a commentPosted in Yleinen

Aloitin taasen opinnot. Vuosi tai kaksi niiden kanssa vierähtää. Hieman jännittääkin näin aluksi, minkälaiseksi muutosmatkaksi tämä opiskelu muodostuu. Niin siinä tulee käymään kuitenkin. Välillä turhaudun ja välillä innostun, mutta muutosta tapahtuu. Huomenna on orientaatio-päivä ja hieman minua harmittaa, kun opiskeluympäristössä oli jo valmiiksi osa huomisen materiaaleja. Olen siis ne lukenut jo läpi. Olenko siis pinko? […]

Suhtautuminen

Posted on Leave a commentPosted in Valmentava johtaminen

Suhtautumisemme ympärillä olevaan maailmaan lienee ainoita asioita, johon voimme itse helposti vaikuttaa. Koko maailma on nykyteknologian ja helpottuneen liikkuvuuden ansiosta lähellä meitä. Maailmalla tapahtuvat konfliktit, sekä työperäinen liikkuvuus sekoittavat kulttuureita ja tapoja toimia eripuolilla maailmaa. Voimme käyttää aikaa ja energiaa turhautumiseen, tai voimme alkaa muuttamaan ja kehittämään omaa käsitystä ja suhtautumista asioihin, sekä oppimaan uutta. […]